
\土日祝休★年休120日/研修・子育て制度充実の訪問看護師!応募後面談必須/3ヶ月以内転職可能な方 の求人・転職・就職募集情報
募集内容
事業所情報
募集職種
資格
正看護師
雇用形態
正社員
仕事内容
- 訪問看護ステーションにおける、看護業務を担当して頂きます。 【業務内容】 ・健康状態の管理、服薬指導 ・利用者様の療養生活の支援 ・スタッフミーティングや症例検討会などへの参加 ・計画書、報告書、記録書などの作成・管理 ・利用者様へのケア全般 【訪問件数】4~5件 【記録方式】電子カルテ(1人1台のスマートフォンに加えてタブレットを貸与) 【看護師人数】6名 【看護師年齢層】20~40代 【疾患層】循環器系疾患、筋骨格系疾患、神経難病系、精神系など ※ターミナル等看取りのケアも積極的に介入中 【移動手段】自動車、バイク、電動アシスト付自転車 【服装】ユニフォームとして上衣を貸与。各拠点にクリーニングの集配が参ります。 【受け持ち方式】担当制 【オンコール】 月間の平均オンコール所持回数:月6回前後 月間の平均呼び出し回数:月2回程度
給与
正社員:月給 289,100円〜420,000円
給与の備考
歩合給(件数により)、オンコール手当(平日1,500円・土日祝2,500円)、緊急訪問手当4,300円
待遇・福利厚生
- 昇給有、社会保険(雇用・健康・厚生・労災)、交通費支給、永年勤続表彰制度、定年60歳、再雇用制度、退職金制度、各種貸与品
勤務時間
- 09:00~18:00 休憩時間60分
休日
- 年間休日120日 土日祝休み、リフレッシュ休暇(毎年3日間付与)、年末年始休暇(12月30日~1月3日) 有給休暇(2H単位取得可能)、育児短時間勤務制度(小学校第3学年修了まで)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
応募要件
- 正看護師+自動車運転免許必須
その他特徴
- 早番・遅番なし,残業少なめ,日勤のみ可能,年間休日120日以上,土日祝日休み可能,教育制度充実,駅徒歩10分以内
最終更新日:2023/12/1
応募についてよくあるご質問
応募・会員登録をすると自分の名前などが応募先に送られますか?
応募後、すぐに応募先に情報をお送りすることはありません。まずは担当アドバイザーが内容を確認して、カウンセリングを行います。就業中の方でも安心してご応募いただくことが可能です。
転職するかまだ悩んでいるのですが、応募しても大丈夫ですか?
問題ありません。アドバイザーが転職するかどうかも含めてお話を伺います。転職時期が決まっていない、転職するかどうかまだ迷っているという方も、お気軽にご登録ください。
求人内容について質問があるのですが、どうしたらいいですか?
まず「この求人に応募する」よりご応募ください。詳細はご応募後に担当エージェントよりお伝えいたします。
mikaruから応募すると…
この求人は"Blue bank"が担当いたします。専任の業界専門アドバイザーから直接ご連絡し、ご希望条件を詳しく伺います。
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担当者からのコメント
≪家庭との両立も可能です≫ ◆時間単位有給制度があり2時間単位で有給を取得する事が可能です!お子様の授業参観などのお休みも調整もしやすいですね♪ 育児時短休暇は小学3年生修了まで取得可能なので、家庭も仕事も諦めずに勤務できます。 ◆年間休日125日に加え、有給休暇の消化率も高いです!またリフレッシュ休暇も年に3日間取得可能です! ≪安心安全のサポート体制≫ ◆本社にて医療安全推進室の設置しており医療インシデントの集計と分析、多拠点共有をしております。 ◆場合によっては本社スタッフが現場に赴き指導に当たることもございます。 ◆ハラスメント窓口を設置し看護師が安心して勤務できるような体制を整えております。 ≪社員教育・スキルアップも充実してます≫ ◆e-learningを導入しており自分のペースで学習ができます。 ◆外部研修費補助制度もあるため希望者は研修参加や書籍購入をすることが可能です。 ◆ZOOMによる事例検討会や終末期・フットケア勉強会、訪問看護活動報告会(年1回)など学びの機会や看護の質の向上の機会は多岐にわたります。 ≪社員定着率向上に向けた取り組みあり≫ ◆定期面談あり! 1か月毎に上司との面談を実施、業務上の疑問や不安な点を解消致します。 3ヶ月目には本社スタッフとも面談し業務の進捗状況を確認します。 また、代表取締役社長が社員を大事にするお気持ちが強く、全社員と個人面談を実施しております。新入社員の皆さんも入社後は社長との面談もございます♪