介護老人保健施設東海園の准看護師 (正社員) の求人・転職・就職募集情報

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この求人の掲載元:ハローワーク

  • 募集内容

  • 事業所情報

募集職種

准看護師  

資格

准看護師

雇用形態

正社員

仕事内容

超強化型介護老人保健施設入所者の看護業務を行っていただきます バイタルチェック、薬の管理、病院への付き添い等 介護については、基本介護職員が行いますが食事、トイレ、入浴の介助の補助も行っていただきます  ※夜勤可能な方を優先して採用します。 (夜勤はご本人の状況により採用後1年以内から予定) ※介護ロボット(見守り機器)やICTを積極的に導入し、夜勤業務の負担軽減を行っています。又、移乗リフトの導入も検討中で、身体的負担軽減を進める予定です。  「変更範囲:変更なし」

給与

正社員:月給 200,700円〜271,700円

給与の備考

月額(a+b)200,700円〜271,700円

待遇・福利厚生

*交替勤務者は勤務割表に定められた日 *月7日〜8日の休み 雇用 労災 健康 厚生 財形

試用期間

3ヶ月

勤務時間

変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分〜17時30分 (2)12時00分〜21時00分 (3)16時30分〜9時00分

休日

94日

応募要件

医療機関又は介護施設での看護経験(新卒者を除く)

その他特徴

*特殊業務手当:1資格5千円〜1万円 (月最高5万円)(当園の指定する資格に限る) *準夜勤手当:5千円・深夜勤手当:5.5千円/回 *遅出手当:3千円/回*家族手当:2千円〜/月 *通勤手当(交通機関:定期運賃相当額、自転車・バイ ク・自家用車:4,200〜31,600円)

最終更新日:2026/9/11

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担当者からのコメント

*高齢者の看護、介護に理解のある方  *交替勤務は夜勤月間4回、遅出勤務月間4回を基本として勤務割表を作成します  夜勤・遅出手当等の合計は月平均6〜9万円  *新卒の方や、夜勤経験のない方には、教育プログラムにて教育致します(将来は夜勤可能な方を養成します)  *基本給は年齢給と職能給の合計です。  他社での准看護職期間は70%として年数換算し職能給の等級・号俸を設定します   入職後は目標到達度の評価により昇給・昇格が決定されます  *駐車場の利用は無料です *オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。  *住宅手当は条件に関わらず最低4,000円支給します (条件により上限15,000円支給)

延岡市のお仕事関連情報

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