担当者からのコメント

シフトのご相談には柔軟に対応します　ので、家庭や趣味と両立しやすい環境です。　子育て中のスタッフやＷワークの方も活躍しています！　■丁寧にサポートしますので、未経験の方もご安心ください　ーーーーーーーーーＨＰもぜひご覧くださいーーーーーーーーー　ご質問がある方は担当者までお気軽にお問い合わせください。　＊年次有給休暇は勤務日数等により法定通り　＊労働時間等により加入保険が変わります　＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。　（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）　＊仕事と子育てが両立できる求人ａ．勤務時間を保育・介護施設等の送迎時間に対応したものにできる。（残業を含む）対応可能な時間の範囲（９：００〜１０：００など）ｂ．子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に１日または時間単位で休暇を取得できる（シフトを調整して休みにする場　合も含む）ｃ．託児施設を利用できる。託児施設の場所：社外：提携保育園ｄ．求職者の希望に応じて勤務時間等の労働条件を柔軟に設定することが可能な求人　ｅ．妊娠・出産・育児・介護等を理由に退職した従業員を再雇用する制度がある。　〔兼業可求人〕