
久留米リハビリテーション病院の看護師 (正社員 / 正看護師) の求人・転職・就職募集情報
募集内容
事業所情報
募集職種
資格
正看護師
雇用形態
正社員
給与
正社員:月給 227,300円〜230,100円
給与の備考
夜勤手当 資格手当 扶養手当 通勤手当 家族手当 職務手当 その他手当
待遇・福利厚生
- 退職金/研修制度/再雇用/昇給/正社員登用/復職支援サポート/その他/その他
休日
- 110
最終更新日:2026/7/4
応募についてよくあるご質問
応募・会員登録をすると自分の名前などが応募先に送られますか?
応募後、すぐに応募先に情報をお送りすることはありません。まずは担当アドバイザーが内容を確認して、カウンセリングを行います。就業中の方でも安心してご応募いただくことが可能です。
転職するかまだ悩んでいるのですが、応募しても大丈夫ですか?
問題ありません。アドバイザーが転職するかどうかも含めてお話を伺います。転職時期が決まっていない、転職するかどうかまだ迷っているという方も、お気軽にご登録ください。
求人内容について質問があるのですが、どうしたらいいですか?
まず「この求人に応募する」よりご応募ください。詳細はご応募後に担当エージェントよりお伝えいたします。
mikaruから応募すると…
この求人は"レバウェル看護"が担当いたします。専任の業界専門アドバイザーから直接ご連絡し、ご希望条件を詳しく伺います。
選考に進んだ後も、面接に向けたアドバイスなどを通して、転職成功までサポートいたします。mikaruからの応募なら、負担少なく転職活動を進められます。
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担当者からのコメント
残業ほぼなし!託児所完備&身体的負担が少ない◎質の高いチーム医療で、リハビリ看護の専門性を高めませんか? ★病院特徴 ・久留米リハビリテーション病院は、福岡県久留米市に位置し、久留米駅から車で25分とアクセス可能な125床のケアミックス病院です。 ・内科、循環器科、リハビリテーション科、整形外科、消化器・肝臓内科、泌尿器、呼吸器、リウマチ、内分泌、糖尿病内科、皮膚科と幅広い診療科目を標榜しています。 ・整形外科医が常勤し、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士など40名を超えるリハビリスタッフが在籍しており、質の高いチーム医療を心がけています。 ・在宅復帰率は**89%**と全国平均を大幅に上回り、地域にとって「必要不可欠」な存在として「地域と生きる、地域を生かす」を基本理念に掲げています。 ・患者様の自立度が高く、コミュニケーションを取りながら看護を行いたい方に最適な職場です。 ★おすすめポイント! 久留米リハビリテーション病院では、看護師の皆さんが安心して長く働けるよう、充実したサポート体制と働きやすい環境を整えています。 ・【身体的負担が非常に少ない】 過去10年以上にわたり、業務中の腰痛発生による休業(労働災害)が報告されていません。 介助を人力に頼らず、リフト、トランスファーボード、スライディングシートなどの器具を積極的に導入し、使用方法の指導も徹底しているため、看護師の身体的負担が非常に少ないです。 ・【ワークライフバランス◎】 残業がほとんどなく、メリハリをつけて働くことができます。 年間休日107日(4週8休、希望休あり、年末年始休暇3日間含む)で、プライベートの時間をしっかり確保できます。 子供の急な病気や学校行事などのお休みにも配慮してくれます。 ・【子育て世代の看護師が活躍】 日勤帯のみの利用となりますが託児所が完備されており、対象年齢は0歳~就学前まで(利用料金10,000円/月)と幅広く対応しています。 配偶者やお子さんがいる看護師には手当が付き、子育て中の看護師が多く活躍している環境です。 ・【高水準の給与と賞与】 正看護師で年収358万円~392万円(経験1年で382万円~)、月給25.5万円~27.8万円と安定した給与が得られます。 賞与は年2回支給され、**年間3.1ヶ月分(実績52万円~58万円)**と安定しています。 夜勤手当(11,000円)、職務手当(45,000円)など、各種手当も充実しています。 ・【リハビリ看護の専門性】 多くのリハビリスタッフと連携し、多職種が患者様とご家族のために意見を出し合い、カンファレンスを行い、退院に向けての計画・援助を行います。 「チームワーク医療」が重要な回復期病院だからこそ、看護師の枠を外れた様々な学びを得ることができ、リハビリテーションの看護が主体となります。 ・【無料駐車場完備】 無料駐車場が完備されており、マイカー通勤が可能です。 ★こんな方におすすめ! ・リハビリテーション看護に興味があり、専門性を高めたい方:質の高いチーム医療と充実したリハビリスタッフがいる環境で、患者様の在宅復帰支援に貢献したい方。 ・身体的負担を軽減しながら長く働きたい方:積極的に器具を導入し、腰痛対策に力を入れている病院を求める方。 ・ワークライフバランスを重視したい方:残業が少なく、託児所も利用できる職場で、プライベートも充実させたい方。 ・高水準の給与と充実した福利厚生を求める方:安定した収入と、子育て支援、医療費補助などのサポートを重視する方。 ・患者様とじっくり向き合い、コミュニケーションを大切にしたい方:患者様の自立度が高く、深く関われる環境を求める方。