募集職種

ケアマネジャー  

資格

介護支援専門員

雇用形態

正社員

仕事内容

居宅介護支援事業所において、介護を必要とされる方が自宅で適切にサービスを利用できるよう心身の状況や生活環境、本人・家族の希望等に沿って、ケアプラン（居宅サービス計画）を作成したり、ケアプランに位置づけたサービスを提供する事業所等との連絡・調整などを行います。　準職員は、正職員への本採用を前提とした職員であり、給与・勤務条件・年次有給休暇は正職員に準じます。勤務態度や能力が就業に適していると判断される場合は、３か月経過後に正職員として雇用します。　※経験者優遇　＊変更範囲：会社の定める業務

給与

正社員：月給 203,800円〜239,300円

給与の備考

月額（ａ＋ｂ）203,800円〜239,300円 交通費: 月額　55,000円

待遇・福利厚生

採用日から年末まで最大２０日の有休が付与されます（採用月により日数が変わります） 雇用　労災　健康　厚生　財形

勤務時間

(1)8時30分〜17時30分

休日

124日

応募要件

経験者優遇 ワード・エクセル入力出来れば可

その他特徴

・扶養手当：子１人につき６，５００円〜　・住宅手当：借受家賃の金額による　　　　　　　（上限２７，０００円まで）　　※上記いずれも、支給条件あり

最終更新日：2026/10/2

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