担当者からのコメント

＊年次有給休暇は法定通り付与　＊就業時間・日数は、応相談　　就業時間に応じて休憩をとっていただきます。　　週所定労働時間数により雇用保険・厚生年金等加入　＊通勤手当は、片道２Ｋｍ以上の方が支給対象です。　＊勤務実績により正社員登用の可能性あり　＊実質的な賞与として、期末手当の支給があります。　　当院にはさまざまなこころの不調を抱えたかたが受診されますので、精神疾患をお持ちの方への一般的な配慮やコミュニケーションについてご理解いただけることを期待しております。デイケアの経験がある方は歓迎します。　週に数日以上、午後の診療終了後まで働ける方が望ましいのですが、勤務時間は相談に応じます。スタッフの働きやすさを第一に考え、休みがとりやすく子育てをしながら仕事を続けられる方法を一緒に考えています。社会保険・厚生年金あり、退職金制度、研修費支給制度があります。　ご興味がございましたら、まずはメールでお問い合わせください。