募集職種

介護士・ヘルパー  

雇用形態

正社員

正職員

仕事内容

■小規模多機能型居宅介護における利用者様の生活支援・ケア全般をお任せします。 住み慣れたご自宅や地域での生活を継続できるよう、「通い」「泊まり」「訪問」を柔軟に組み合わせた一体的なサービスを提供しています。 ・通い（デイサービス）：日帰りで事業所にお越しいただき、入浴、食事、日常のレクリエーションや交流などを提供します。 ・訪問介護（ホームヘルプ）：必要に応じて利用者様のご自宅へ訪問し、身体介護や生活援助を行います。 主な内容： 体位変換、安否確認、服薬管理（短時間の訪問にも対応）、通院時の送迎サポートなど ・泊まり（ショートステイ）：ご家族の急なご用事や、利用者様の体調変化などに合わせた宿泊サービスです。普段利用している「通い」の流れから、そのままスムーズにお泊まりへ移行できるのも特徴です。 ◆「通い」「泊まり」「訪問」のどのサービスを利用されても、いつも顔を合わせるスタッフが対応します。利用者様やご家族と深く長く関わることができ、信頼関係を築きやすい環境です。 ◆一つの事業所で多様なサービスに関わるため、利用者様の日常の変化を多角的にキャッチできます。日々のケアだけでなく、医療・看護の視点（看多機の場合）も交えながら、生活全体をトータルで支えるスキルが身につきます。

給与

正社員：月給 180,000円〜220,000円

給与の備考

備考：■賞与：あり（年2回） ■昇給：あり（年1回／4月） 通勤手当（公共交通機関交通費：45,000円／月上限　車両通勤交通費：20,000円／月上限） 住宅手当 残業手当（全額支給） 資格手当（介護福祉士：20,000円／月）

待遇・福利厚生

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

勤務時間

１：07:00～21:00(休憩60分) ２：21:00～07:00(休憩120分)

休日

有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 月9休 年間休日日数：115日 夏季休暇日数：2日 初年度有給日数：10日

その他特徴

車通勤可 住宅手当・補助 年間休日110日以上 残業少なめ 託児所・育児補助あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金制度あり

最終更新日：2026/8/6

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