募集職種

管理者・施設長  

雇用形態

正社員

仕事内容

・顧客要求、技術要件、規制要件を考慮して製品仕様を策定する ・設計開発責任者と連携して製品開発をリードする ・上市後においてマーケティング部門と連携し市販後の製品改良や、市場/ユーザーからのフィードバックを基にした設計変更を主導し、ライフサイクルマネジメントを推進する ・製品のライフサイクル全体（開発、上市、市販後管理、改良、販売中止、事業承継）にわたり、川上（開発）から川下（市販後）への情報・課題の双方向連携を実現し、関係部門とのクロスファンクショナルな調整を通じて、製品価値の最大化と持続的な改善に貢献する

給与

正社員：年収 6,000,000円〜11,000,000円

給与の備考

年収　　600万円～1100万円　経験により応相談

待遇・福利厚生

通勤手当：有 ワークスタイル手当、財産形成支援制度、自己啓発支援、育児支援制度等

試用期間

3ヶ月

勤務時間

フレックスタイム制 フルフレックス（コアタイムなし）

休日

年間休日数：125 土日祝 年間有給休暇：　15日 ～ 21日 法定休暇：年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇 特別休暇：夏季休暇、年末年始休暇 その他休暇：慶弔休暇、ボランティア活動休暇、骨髄移植ドナー休暇、育児休暇、anniversary休暇、プラスone休暇など

応募要件

・診断薬・医療機器の新製品開発および製品改良を主導するプロジェクトマネジメント経験（3年以上のリーダー経験） ・製品ライフサイクル管理に関する実務経験 ・薬機法、ISO 13485、ISO14971等、医療機器、診断薬の規制に関する知識、これらに準じた一連の製品開発を主導した経験 ・社内外ステークホルダーとのクロスファンクショナルな調整の実務経験 ・様々な立場の関係者に対し、主体的に働きかけて関係構築・合意形成する力 ・関連する情報を統合，分析評価し，深い洞察力から改善の機会を導き出す優れた問題解決能力 ・英語力 (メール，リモート会議等での対応)

最終更新日：2026/5/18

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