担当者からのコメント

・賃金は２１〜５９歳の条件　　昇給は評価に応じて決定します。　　なお当院の処遇制度により５５歳以上の方は昇給の対象外になります。　・賞与は基本給を基礎に計算　　（評価により加算減算あり、ポイント加算あり・夜勤加算あり）　　入職１年間は寸志又は按分計算となります。　※賞与は前年実績で平均になります。（実績で３．６２〜３．８５月）　　なお法人の収支状況に応じて支給される業務連動賞与（第３の賞与）を新設しています。　・入職３ヶ月後に、支度金２万円支給　・夜勤は入職後３月後より開始（業務状況より早まる可能性あり）　・未経験やブランクがあっても大丈夫です。　・経験がない方でも一から丁寧に仕事を教えますので安心して働けます。　・育児・介護について各種制度あり。　・アットホームで働きやすい職場を目指しています。　・駐車場無料　・副業可（申告制、業務に支障がない範囲にて許可します。）