募集職種

管理者・施設長  

雇用形態

正社員

仕事内容

・ブランドチーム、関係部門と協力しながらビジネス課題を特定・構造化・分析し、課題を解決するための製品戦略および実行プラン（Brand strategy plan 中期プラン +3年/Nationa sales plan 短期プラン 1年）を立案​ ・プラン策定のための市場調査の実施・結果の分析・課題の抽出 ・課題に基づいた、戦術（資材・イベント・デジタル施策）の計画・実施および評価​（e-promotion含む） ・戦略実行のためのシステム設計・レポーティングsystemなどの整備 ・プロモーションの効果測定 KPI (Key Performance Indicator) モニタリングや営業ツール等の社内システムを他部門（IT等）と協業し構築し、進捗からの対策を検討し実施する ・KOL (Key Opinion Leader) のマネジメントの遂行 ・メディカル本部・Commercial Excellence本部(営業やマーケティングの支援部門) ・Pharmacovigilance部など多部門からなる「コアブランドチーム」を運営し、他部門と協業する ・各リーダーシップチームへの月次報告​・グローバルチームとの定例会議での日本の状況の報告・提案

給与

正社員：年収 7,000,000円〜11,000,000円

給与の備考

年収　　700万円～1100万円　経験により応相談

待遇・福利厚生

通勤手当：有 確定拠出年金、財形貯蓄制度・持株会制度・慶弔見舞金・健康診断・福利厚生倶楽部ほか

試用期間

6ヶ月

勤務時間

フレックスタイム制 フルフレックス（コアタイムなし） 標準勤務時間帯: 9:00～17:15 （所定労働時間：7時間15分）

休日

年間休日数：123 土日祝 年間有給休暇：入社半年経過時点12日（入社月に応じて4日～最高20日）　 ～ 20日 法定休暇：年次有給休暇、産前産後休暇 その他休暇：リフレッシュ休暇、頭痛休暇他

応募要件

・医薬品業界でのマーケティング経験5年以上、プランを一人で作成し実行した経験 ・担当製品の市場環境、顧客、競合・自社製品およびポートフォリオへの深い見識​ ・客観的に事実ベースで現象をとらえ、現状を正確に理解する能力​ ・仮説を立てながら課題を同定し、課題解決にむけてアクションが実行できる行動力​ ・自らの得意分野に安住せずチャレンジし続ける姿勢​ ・目的達成のために新たな取組やアプローチを試みる姿勢​ ・チームとして高い成果を出すために部門をこえた関係者との協業の姿勢​ ・相手の状況に合わせて目的・内容を端的にコミュニケーションできる能力​ ・エクセル／パワーポイントによる資料作成能力、その他のITテクノロジーを活用できる ・日本語 Japanese：日本語でのコミュニケーション能力が十分であること ・英語 English：日本語および英語でのコミュニケーション能力が十分であること （TOEIC原則800点以上）

最終更新日：2026/4/17

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