募集職種

管理者・施設長  

雇用形態

正社員

仕事内容

本ポジションは、単なる管理部門の責任者ではありません。「管理機能を構築し、会社の成長速度を引き上げるポジション」です。 外注中心の管理体制をゼロから内製化し、経理・財務・労務を横断した“会社の土台”を設計・構築していただきます。 ＜管理部門の立ち上げ・内製化＞ ・経理業務の内製化（外注からの巻き取り、月次・年次決算体制の構築） ・財務管理（キャッシュフロー管理、資金繰りの可視化・改善） ・労務管理の内製化（給与計算、社保、勤怠管理の整備） ・外注先との引き継ぎ・業務棚卸し・内製化ロードマップの設計と実行 ＜組織構築＞ ・管理部門メンバーの採用・育成 ・業務フロー・ルール設計 ・オペレーションの標準化 ＜経営連携＞ ・代表・取締役との連携による財務・管理面の意思決定支援 ・金融機関対応・融資交渉のサポート

給与

正社員：年収 7,000,000円〜10,000,000円

給与の備考

年収　　700万円～1000万円 ・年俸制（12分割を想定） ・年1回、半期ごとの給与見直しあり ・固定残業代45hを含む

待遇・福利厚生

通勤手当：有 • 残業手当（超過分別途支給） • 社会保険完備 • 服装自由 • 書籍・研修費用全額会社負担 • 引越し補助（仲介手数料無料） • 提携美容院30％OFF ほか

試用期間

3ヶ月

勤務時間

通常（実質労働時間との連動） 就業時間：09:00 ～ 18:00 （実働8時間） ※固定残業代45時間分を含む

休日

年間休日数：120 土日祝 年間有給休暇：有給休暇（10日～20日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　10日 ～ 20日 法定休暇：年次有給休暇 特別休暇：夏季休暇、年末年始休暇 その他休暇： GW、慶弔休暇

応募要件

・月次／年次決算業務を自己完結できる方 ・経理の実務経験3年以上 ・財務（資金繰り・キャッシュフロー管理）に踏み込みたい志向のある方

最終更新日：2026/4/14

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