募集職種

管理者・施設長  

雇用形態

正社員

仕事内容

・関連部門と連携し、顧客の期待や規制要件を満足するような検査・一次包装・二次包装プロセスを設計する。また、それを検証し、モニタリングする。 ・仕様書、手順書、バリデーション計画書/報告書など、技術文書とSOPを作成し、維持管理する。 ・品質・技術的問題が検出された場合は、関連部門と連携し、根本原因を特定し、CAPAを立案する。 ・内外のスタンダードを理解し、関連部門と連携し、サイトやプロセスに適正に取り入れる。 ・グローバルサイトと連携し、技術的な要求事項やプラクティスをサイトやプロセスに適正に取り入れる。 ・プロセスチーム/サイトの活動または決定をタイムリーにサポートするための技術的な解決策を提供する。 ・卓越性の追求のためのプロジェクトを主導する。 ・関連部門と連携し、委託製造業者を技術的にサポートする。 【その他】 ・従業員として求められる要件（リリーバリュー、レッドブック、倫理およびコンプライアンスなど）を理解し、それに従う。 ・技術的、ビジネス的な解決策実現のため、グローバルや他部署との良好な関係構築を図る。 ・医薬品のライフサイクルやサプライチェーンを学び、業務に取り込む。 ・品質、生産性、ビジネスのバランスを適正に判断し、サイト適正化をはかる。

給与

正社員：年収 7,000,000円〜10,000,000円

給与の備考

年収　　700万円～1000万円　経験により応相談 月給　52～万円 【時間外手当】”担当職”のみ支給

待遇・福利厚生

通勤手当：有 寮・社宅：有 住宅手当：有 宅援助制度、借上社宅制度、グループ補償制度（医療費・歯科医療費補助制度等）カフェテリアプラン制度

試用期間

6ヶ月

勤務時間

フレックスタイム制 フルフレックス（コアタイムなし） 標準　8：45～17：30 フレキシブルタイム：5時～22時内で勤務。（ただし、一斉休憩を除く）

休日

年間休日数：125 完全週休2日制 年間有給休暇：入社月の区分に従い入社の翌月1日に付与　10日 ～ 20日 法定休暇：年次有給休暇 特別休暇：夏季休暇、年末年始休暇 その他休暇：慶弔

応募要件

・教育：理系学部（薬学、工学、化学、理学など）の大学卒業以上 ・経験：5年以上のGMPでの医薬品製造部門または品質部門での勤務経験。 ・科学的・論理的思考に基づいた問題解決能力。 ・オーナーシップ、リーダーシップ。 ・日本語（ネイティブレベル）、英語 (ビジネスレベル　目安としてTOEIC 700点相当以上)

最終更新日：2026/5/27

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