担当者からのコメント

＊週２０時間未満または３０時間以上での採用を予定しています。　（３０時間以上の契約の方は雇用保険・社会保険に加入）　＊勤務日数は希望日数で設定します。ご相談ください。　　週２日〜相談可能　　日曜日は入浴業務なしのため公休となる。　＊年次有給休暇は労働条件に応じて法定通り付与します。　＊雇用期間は基本的には更新継続雇用を考えております。　　入社５年後に無期労働契約への転換制度あり　＊通勤手当は、通勤距離に応じて支給（片道２Ｋｍ以上）　　例えば片道１０Ｋｍだと、通勤手当１０，０００円となる。　＊職員駐車場完備（無料）　＊無資格者ＯＫ　　　無資格の方には認知症介護基礎研修を受講していただきます。　　（勤務時間内に半日〜１日程度、受講費用は施設負担）　＊勤務時間（例）　　９時〜１２時（１日３時間）４〜５日／週　　１３時〜１７時（１日４時間）４日／週　　９時〜１７時（１日７時間（休憩６０分））２日又は５日／週