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なでしこのケアマネジャー (正社員 / 介護支援専門員) の求人・転職・就職募集情報
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この求人の掲載元：ハローワーク
募集内容
事業所情報
募集職種
資格
介護支援専門員
雇用形態
正社員
仕事内容
- 定員２９名の介護施設（介護付き有料老人ホーム）におけるケアマ ネージャー業務及び介護業務 業務内容として ・介護サービス計画の策定 ・相談業務 ・介護業務（食事介助、排せつ介助、入浴介助） など 変更範囲：変更なし
給与
正社員：月給 243,000円〜264,000円
給与の備考
月額（ａ＋ｂ）243,000円〜264,000円 交通費: 月額 25,000円
待遇・福利厚生
- ４週８休制 雇用 労災 健康 厚生
試用期間
- １か月
勤務時間
- 変形労働時間制（1か月単位） (1)9時00分〜18時00分 (2)17時30分〜9時30分
休日
- 105日
その他特徴
- 夜勤手当：５，０００円／回 ※月３回程度 会議手当：２，５００円／回 ※月１回出席者に限る
最終更新日：2026/1/17
大阪市東住吉区のお仕事関連情報
大阪府のケアマネジャーの求人は、市区町村別に ①：豊中市：195件、②：東大阪市：190件、③：枚方市：187件、④：寝屋川市：151件、⑤：大阪市生野区：126件 となっています。
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担当者からのコメント
・介護支援専門員の資格の更新研修については、事業所に必須の 資格である為、研修参加が必要であれば出勤扱いとし、更新費用 も法人にて全額負担する支援もいたしております。 ・公共交通機関を使用せず、徒歩、自転車、バイクで出勤する方に は、月額２，０００円から１０，０００円の範囲内で、通勤手当 を支給いたします。 ・試用期間終了後、法定外の年次有給休暇を５日付与し、その後入 職から６か月経過後に１０日の年次有給休暇を付与し、初年度は１ ５日、以降は法定の年次有給休暇と５日を加算した年次有給休暇を 付与し、６年半後には、最大で１年に２５日の年次有給休暇を取得 することができます。