伸生紀養護老人ホームオアシスのケアマネジャー (正社員 / 介護支援専門員) の求人・転職・就職募集情報

下記の求人情報はmikaruが掲載元から取得した求人情報を独自にまとめて表示しているものです。求人情報の最終的な内容は掲載元の記載をご確認ください。
mikaruでは、情報の最新性を保つため定期的に求人情報の確認を行っています。
この求人の掲載元:ハローワーク

  • 募集内容

  • 事業所情報

募集職種

ケアマネジャー  

資格

介護支援専門員

雇用形態

正社員

仕事内容

新規事業展開につき職員を増員します!令和8年4月より特定施設になります。そのため、新たな仲間と共に誠実と笑顔、安全と安心、地域社会の信頼を大切にし、アットホームな環境を創り出す施設ケアマネージャーを募集します。 ・養護老人ホーム(50名)の施設ケアマネジャーとして従事していただきます。 ・ケアプランの作成、管理    ・アセスメントの実施 ・サービス担当者会議の実施   ・モニタリングの実施 ・入居者・家族に対する生活相談 ・介護業務へのサポート ・病院受診時の送迎ならびに付き添い 【職場見学可】 ※業務の変更範囲:会社の定める範囲 ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

給与

正社員:月給 192,000円〜252,000円

給与の備考

月額(a+b)192,000円〜252,000円 交通費: 月額 20,000円

待遇・福利厚生

勤務表による。月9日休み  雇用 労災 健康 厚生

試用期間

3ヶ月

勤務時間

変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分〜17時30分

休日

108日

応募要件

施設ケアマネジャーとしての業務経験

その他特徴

扶養手当: 配偶者 5000円/月       子   2500円/月      (上限10,000円/月) 宿直手当: 3700円/回 ※できない場合、相談可。

最終更新日:2026/2/4

問題を報告する

担当者からのコメント

★熊本県から、働く人がいきいきと輝き、安心して働き続けられる  企業「ブライト企業」の認定を受けました!  【働きやすい環境が整っています!】 ・子育て中の方、お子様の行事、急病には柔軟に対応いたします。 ・3歳から小3までのお子様の同伴出勤可能 ・入職時健康診断の費用免除 ・毎年のインフルエンザ予防接種の費用一部免除 ・入職祝い金制度あり(最大10万円) ・1時間単位での有休取得が可能 ・有休制度の充実  入社日に有休1日分付与  入社から1ヶ月後・2ヶ月後・3ヶ月後に有休各1日分付与  入社6ヶ月後に有休6日分付与(入社半年で計10日分付与)  入社12ヶ月後に有休11日分付与 *時間有休及び入社直後の有休には条件があります。 *選考の結果やご希望の就業条件等により、採用形態を変更する  可能性がございます。採用形態は採否のご連絡や労働条件の通知  の際にお知らせいたします。 ※通勤手当は会社規定によります。

御船町のお仕事関連情報

熊本県のケアマネジャーの求人は、市区町村別に ①:熊本市東区:122件、②:熊本市南区:81件、③:熊本市北区:70件、④:熊本市西区:65件、⑤:熊本市中央区:46件 となっています。

mikaruに掲載中の求人データより算出

人気のエリアから求人を探す

ケアマネジャーの求人を都道府県・主要都市から探す