楓の風在宅療養支援株式会社の看護師 (正社員 / 正看護師) の求人・転職・就職募集情報

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この求人の掲載元:マイナビ看護師

  • 募集内容

  • 事業所情報

募集職種

看護師  

資格

正看護師

雇用形態

正社員

仕事内容

訪問看護 ■訪問看護ステーションにおける在宅看護、在宅ホスピスケア業務 訪問件数:5件/日が目安 (※午前中2件、午後3件が標準/訪問時間が30分で短時間の場合には6件の訪問となる場合あり) 移動手段:車 (※専用の軽自動車の貸与あり/ご自宅から貸与の車にて通勤) オンコール待機回数:5日~10日程度/月 (※事業所により異なります。) 利用者ついて:65歳以上が8割/がん患者が全体で6割程度 (※事業所により異なります。) ※保険請求業務専任事務、常勤クラークが各事業所に配置されています。

給与

正社員:月給 324,000円〜399,000円

正社員:年収 4,500,000円〜5,000,000円

給与の備考

【月収】32.4万円~39.9万円 【年収】450万円~500万円 通勤手当(実費支給(上限あり30,000円/月)) その他手当(職能手当(40,000円)、職務手当(60,000円)、オンコール手当(10,000円)) ■退職金あり(勤続3年以上) ■訪問通勤兼用に社用車貸与(オンコール対応可能な正社員のみ) ※自宅近隣駐車場を会社が借り上げ ※オンコール開始までは通勤は公共交通機関使用です。 ■育児休業制度、介護休職制度、看護休暇制度あり ■iPad、携帯電話、訪問カバン、看護用品等貸与 ■専用ユニフォーム貸与(ボタンダウンシャツ3.チノパン2) ■インフルエンザ予防接種代補助 ■学会・研修参加支援制度あり ※規定有 ※いずれも会社が必要と認めた場合のみ

待遇・福利厚生

社会保険完備 ■退職金あり(勤続3年以上) ■訪問通勤兼用に社用車貸与(オンコール対応可能な正社員のみ) ※自宅近隣駐車場を会社が借り上げ ※オンコール開始までは通勤は公共交通機関使用です。 ■育児休業制度、介護休職制度、看護休暇制度あり ■iPad、携帯電話、訪問カバン、看護用品等貸与 ■専用ユニフォーム貸与(ボタンダウンシャツ3.チノパン2) ■インフルエンザ予防接種代補助 ■学会・研修参加支援制度あり ※規定有 ※いずれも会社が必要と認めた場合のみ

勤務時間

日勤:08時45分~17時45分(休憩60分) 直行の場合:09時00分~19時00分(休憩60分) ■オンコール:最低5回/月(夜18:00~朝8:45) ※回数事業所のオンコール対応可能者の人数による ■日直当番:1~2回程度/月 ※土日祝日(8:45~18:00)は当番制で、実働が4時間を超えた場合は代休取得可能

休日

土曜日 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ■年末年始休暇(12/31~1/3)■特別休暇■新入社員休暇(3日) ■休日当番あり (前月に翌月の当番の不可日を提出) ■産休・育休取得実績あり※育休明けはオンコール当番なしの時短勤務の活用も可能 年間休日:120日

最終更新日:2026/7/11

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