募集職種

看護師  

資格

正看護師

雇用形態

正社員

仕事内容

電子カルテあり 訪問看護 ■具体的医療処置例：胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡ケア等から、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、ターミナルケアなど ■利用者層：慢性期疾患・神経難病の方：7割、癌末期(ターミナル)の方：3割 ■訪問件数・訪問範囲：3～5km圏内の個人宅を中心に訪問。標準訪問件数1日4～5件程度。複数担当制を採用しており、経験や希望・利用者さんの重症度・訪問エリアを総合的に考慮し担当を決定しています。 【オンコールについて】 ・担当数：3～6回程度／月平均　※回数についてはご経験やご家庭の事情等を考慮し相談の上決定。 ・コール数：状況により変動ありますが、平均で1日：0～3コール（事業所全体として月平均50～70コール） ・コール内容：予め想定される急変時の連絡や相談、モニターや管理機器類のアラーム相談がメインの為、電話対応で済むケースがほとんどです。 ・出動数：ステーション全体で実際に出動するケースが月20件前後。※隣接クリニックにて、常勤医のオンコール当番がいるので急変時や出動時の対応や連携が非常にスムーズです。

給与

正社員：月給 300,000円〜358,000円

正社員：年収 4,670,000円〜5,200,000円

給与の備考

【月収】30.0万円～35.8万円 程度（諸手当込） 【年収】467万円～520万円 程度（諸手当込）※2年目以降モデル 通勤手当(規定に基づき別途支給（自家用車通勤補助規定あり）) 残業手当(法定に準じ支給) 資格手当(16,000円／月) その他手当(外勤手当：12,000円、訪問手当40,000円（1日平均4件/月80件の訪問の場合※実績に応じて支給）、コール手当：平日5,000円／休日6,500円、職務手当：10,000円（試用期間終了後から支給）、養育手当：5,000円（ひとり親世帯の方に支給）) ■再雇用制度：あり（定年60歳） ■育休からの復職率：100％（3名中3名復職／うち時短勤務利用実績2名） ■学会・研修参加補助：法人補助あり（規程あり） ■資格取得支援制度：業務に活用できる資格取得の受講料について費用補助あり（規程あり） ■住宅補助制度：家賃の半額補助（利用条件あり）

待遇・福利厚生

産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場 ■再雇用制度：あり（定年60歳） ■育休からの復職率：100％（3名中3名復職／うち時短勤務利用実績2名） ■学会・研修参加補助：法人補助あり（規程あり） ■資格取得支援制度：業務に活用できる資格取得の受講料について費用補助あり（規程あり） ■住宅補助制度：家賃の半額補助（利用条件あり）

勤務時間

平日:08時30分～17時30分（休憩60分） 土曜:09時00分～13時00分（休憩0分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制・週40時間勤務　※オンコール当番あり 平日補足：平日

休日

日曜日　祝日　年末年始休暇　夏季休暇　有給休暇　慶弔休暇　出産・育児休暇　介護休暇 【休日】土曜日午後＋日祝日＋公休日（毎月の労働時間が週平均で40時間となるよう年度毎に月の公休日を算出） ※夏季休暇（今年度実績 8/11～8/16）※冬季休暇（今年度実績 12/30～1/4）

最終更新日：2026/7/10

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