担当者からのコメント

※複数施設経営していますので、退職者等の状況をみながら法人内異動があります。　※採用試験は常識テスト、適正検査（Ｒ−１００能力検査）、作文試験を行います。　※初任者研修または実務者研修を終了されている方はもちろん、未経験の方でもご応募いただけます。無資格の方は資格取得のための助成金制度もあります。　〈その他手当〉　・住居手当⇒賃貸住宅に居住している場合で、上限２８，０００円　・扶養手当⇒被扶養者がいる場合、子１０，０００円、　・配偶者３，０００円　・年始手当⇒１月１日の日勤及び夜勤入りの職員に２，０００円　・待機手当⇒夜間自宅待機を命ぜられた職員に１回３００円　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※初任給例　・経験年数１０年　３０歳　年収４００万程度〜　・経験年収２０年　４０歳　年収４４５万程度〜　・経験年数３０年　５０歳　年収４８５万程度〜　※上記の年収には、夜勤手当（約月４回程度）を含んだ年収です。　※年収は当施設に現に勤務する介護職員の一般的年収です。