担当者からのコメント

成長が実感できる500床規模の急性期病院 武田総合病院は、500床の一般病床を有する急性期病院です。診療科目は25科目にのぼるほか、複数の専門外来も設けており、地域医療に貢献しています。また、内科や外科など24時間の救急体制で対応し、地域医療支援病院として地域医療の中核を担っています。 高度急性期・一般急性期・回復期リハビリ・地域包括ケアと、複数の機能を持つ同院は、多様な症例に触れ、看護師としてキャリアの幅を広げられる環境です。広く経験を積んでジェネラリストを目指したり、専門性を高めてスペシャリストを目指したりと、それぞれの看護師がなりたい自分を追求できます。キャリア開発システムが構築されているため、しっかりとステップアップしていけます。 【残業少なめ◎大手法人◎】トータルケアが叶うアットホームな総合病院です！ 武田病院グループの中核の一つとなる500床の総合病院で、京都府内で最大規模の武田グループの中で1番大きい病院です。外来 1日900名来院、救急搬送数 月間300件、全身麻酔オペ 月間200件を誇ります。特に、内科・外科・脳神経外科・循環器科・産婦人科・小児科の6診療科目においては24時間救急体制を敷いております。 ■魅力①各科症例数が豊富 →循環器で不整脈を専門科で切り分けていたり、血液病センターや糖尿病センター等のセンター化のほか、心外、脳外、泌尿器や整形等の外科系も手厚い体制を執ってます。 救急搬送も年間4,000件以上。 ■魅力②就業環境 ・急性期ながらワークライフバランスをしっかり取れる環境です　　　 →後述の残業時間や有給消化率の一定値のキープ、託児所もある為、急性期の病棟看護に従事しつつワークライフバランスを図れたり、子育てと両立出来る環境です。 ・定着率◎ 離職率は例年9～11%前後。　 →平均勤続年数は7～9年以上、定着率は良いです。 ・有給消化率80%以上は常時キープ　 ・24時間稼働の託児所あり　 →首がすわってから～3歳まで可能です。 ・教育充実　　　 →個々人の成長にあわせたプリセプター、研修制度があります。ジェネラリスト、スペシャリスト、チーフマネジメントの3つのキャリア開発システムに分かれたラダー制度あり。