担当者からのコメント

●東京都介護職員就業促進事業（採用後、働きながら介護職員初任　　者研修等の資格取得を目指すことができる事業）　●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。　●採用日から２０２５年１月３１日までのうち、６ヶ月以内の有期　　雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は事業主と同意の上、継　　続雇用も可能です。　●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自　　営業者・学校等を卒業した未就労者等（本事業採用時に離職者と　　なることが決まっている就業者を含む）で、実務者研修と同等以　　上の資格を有していない方です。　　※有給休暇・加入保険は条件により異なります（法定通り）　【有期雇用終了後、双方合意の上で継続雇用となった方】　★賞与・昇給あり、処遇改善手当・上限１万円／月、その他手当あり　★各種休暇制度：産前産後・育児・介護・慶事・特別・生理休暇等　★育児／介護の短時間勤務、時差勤務制度などもございます♪　～面接時の履歴書不要！ご入社決定時にご提出いただきます。～　　♯２３区